CORE VALUES
企业理念
企业使命
企业愿景
核心价值
企业精神
MANAGEMENT PHILOSOPHY
MANAGEMENT REQUIREMENTS
管理重改进,讲实效,谋创新。
经营重品质,讲诚信,强专业。
员工重责任,讲担当,比贡献。
团队重协作,讲效率,比业绩。
BEHAVIORAL PHILOSOPHY
EMPLOYEE BEHAVIORAL GUIDELINES
重诚信 顾全局 做人实 优管理
精文化 勤学习 树形象 人心聚
(一)社会公德行为规范:守法规 创和谐 扬正气 护环境
(二)职业道德行为规范:爱企业 尽职责 遵章纪 重效率
(三)家庭美德行为规范:亲社会 孝父母 爱子女 家和睦
(四)文明礼貌行为规范:讲卫生 倡文明 守秩序 态度恭
(五)仪容仪表行为规范:饰容貌 着装整 举止雅 树自信
(一)高层管理人员行为规范:格局大 通运筹 谋实事 善用人 人格美 奉公心 严用权 真廉洁
(二)中层管理人员行为规范:精管理 严修身 绩效优 措施明 统计划 能躬亲 忠诚上 善待下
(三)基层工作人员行为规范:爱本职 思创新 敢担当 执行强 理事细 纰漏零 快准达 技能精
SOCIAL RESPONSIBILITY
OUTSTANDING EMPLOYEES
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